 |
|
南宁拓展/广西南宁学而优专业户外拓展训练机构，服务企事业约三百多家.五万余人，专业承接企事业单位户外团队拓展训练／户外休闲活动组织与策划／企业内训 拓展电话:13597116299 联系人：王教练 QQ:89012013 | | |
 |
 |
访问量：29626
人气值：31410 |
| 今日访问数： | 1 | | 昨日访问数： | 54 | | 上周访问数： | 430 | | 本周访问数： | 368 | | 上月访问数： | 2239 | | 本月访问数： | 1703 | | |
|
|
| |
 |
|
|
上个周末参加团委组织的户外拓展训练，受益匪浅。就个人而言，可以把这次活动看作是对个人生命的开发，有很多的可能直观的显现出来，当然，也就提供了生活丰富多彩的机会。对于集体而言，这应该是一讲精彩的管理课。对于这么一堂精彩的课程，它的意义应该更多地体现在我们认真参与者以后前进与生活的很多方面，所谓收获，也不应该是可以在短时间内简单地完全总结出来，否则，就有可能失去更多地思考和收获的机会。
当然，这么说并不意味着在这两天的训练中我是无动于衷的。在训练结束后的一段时间内，心里面还是停留在一种情感的激动与感动之中，久久不能平静，对于我而言，工作后一段很长时间内体会到的是一种简单意义的“生活在别处”的感觉，我想，这次训练所带给我的感动与心潮澎湃是一种莫大的收获，这样的收获很有可能是漫长生命中浓墨重彩的一笔，所以，我宁愿珍藏起来，慢慢体会。
由于自己的专业缘故，在课程中接触过不少这样的户外拓展培训，都是一些凭空的设想。这次是自己真实参加的第一次，算是一次温习，在管理学意义上，有以下的收获：
一、重视团队的力量。
这不是一个陌生的话题，我想也没有人去否认团队的力量，但是为什么需要团队，...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
团队，是指为了实现某一目标而由相互协作的个体组成的正式群体。当组织的管理者利用团队作为协调组织活动的主要方式时，其组织结构即为团队结构，团队结构就是团队成员为实现组织的目标所作的努力。
思考：团队必定要有一个目标，而且这个目标要被每一个成员知晓并认同。
团队与群体的区别：在一个团队中，个人所作的贡献是互补的；而在群体中，成员之间的工作在很大程度上是可以互换的。
思考：群体的工作更多依靠的是上级管理者，管理者表现为随意更换群体成员，认为每个人都一样，忽视了每个个体在群体中不同的价值所在。
团队的特点：
1.打破部门的界限，促进了合作。
2.灵活。
3.实现了一定程度的自我管理，减轻管理者的负担。
团队的作用：
1.增强员工的责任感，提高员工的积极性。
2.提高员工的工作效率。
3.增强员工的满意感。
4.增强组织的灵活性，更好地应对外部的挑战。
5.更好的沟通。
成功团队的特征：
1.团队成员充分了解公哦他能够的目标和愿景。
2.每个成员都很明白自己的角色、责任和任务。
3.成员之间相互信任和支持。
...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
为使我们的团队更团结，更坚强，更加具有凝聚力及团队协作精神，在公司经理的组织带领下对全省续收将士进行了为期两天多的心态拓展训练。对于本次训练我感受颇深。
由于工作原因，我未能与团队一起出发，错过了参加精彩的开训仪式并参与队友们分组、起队名、画队徽、起队呼、编队歌的行列。工作结束后我当晚坐上11点多的火车急速向训练场地赶去，当次日十点多走进拓展训练基地看到伙伴们身着迷彩军装，精神抖擞的进行着小组风采展示，听到全队一起高呼队训、高唱队歌的那一刹那，我的心灵被深深的震撼了。我这时感觉到此刻的我就是一名战士，我必须为全队的胜利和荣誉而战！
我有幸被分到了“雄鹰队”，我们的队呼是“雄鹰展翅，任我翱翔”，队歌是经过改版后的“战士打靶归来”，我们改歌词为“我们是雄鹰展翅飞……”唱的铿锵有力、豪迈而有气势，正如我们的团队精神，团结向上、积极进取。
拓展训练项目有“穿越电网”、“跨越断桥”、“木屐行走”、“双人钢索”、“之字天梯”“毕业墙”等。每个项目都带给了我们不一样的心理启示：
1、穿越电网：要求队员在紧急状态下，采取正确的措施以保证每个队员能安全顺利脱离险境。这个项目难度大，时间...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
世界上有６个很大的迪斯尼乐园，在美国的佛州和加州这两个迪斯尼营业都有一段历史了，并创造了很好的业绩。不过全世界开的最成功的、生意最好的，却是日本东京迪斯尼。美国加州迪斯尼斯营业了２５年，有２亿人参观；东京迪斯尼，最高记录一年可以达到１，７００万人参观。研究这个案例，看看东京迪斯尼是如何吸引回头客的。
到东京迪斯尼去游玩，人们不大可能碰到迪斯尼的经理，门口卖票和剪票的也许只会碰到一次，碰到最多的还是扫地的清洁工。所以东京迪斯尼对清洁员工非常重视，将更多的训练和教育大多集中在他们的身上。
１．从扫地的员工培训起
东京迪斯尼扫地的有些员工，他们是暑假工作的学生，虽然他们只扫两个月时间，但是培训他们扫地要花３天时间。
◆学扫地
第一天上午要培训如何扫地。扫地有３种扫把：一种是用来扒树叶的；一种是用来刮纸屑的；一种是用来掸灰尘的，这三种扫把的形状都不一样。怎样扫树叶，才不会让树叶飞起来？怎样刮纸屑，才能把纸屑刮的很好？怎样掸灰，才不会让灰尘飘起来？这些看似简单的动作却都应严格培训。而且扫地时还另有规定：开门时、关门时、中午吃饭时、距离客人１５米以内等情况下都不能扫。这些规范都要认真培训，严格遵守...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
在为数不少的管理者心目中,拓展训练仅仅是游戏,没有太多的实际效用!真的是这样吗?
本人从事培训业历时六年,见证了许多的企业因为接受拓展训练而使公司管理得心应手!我敢说,拓展训练这种培训方式,虽不是企业管理的灵单妙药,至少也是管理者不可或缺的好帮手,好方法!下面就让我们来认识一下拓展训练的在中国的发展历程:
拓展训练风靡国际
拓展训练早在欧美上世纪40-50年代就已经有了雏形,学习理论已三十多年的历史。在国外，科学家们从哲学、心理学、生理学角度做了很多研究和阐述，发表了许多论著，体验学习的理论得到空前的丰富。
上世纪90年代初，拓展训练的概念被引入中国，近几年来迅速发展，不断受到推崇，被越来越多的企业列为培训项目。它可分为两大类型：一种是以场地式培训为主的拓展训练，一种是借助自然环境为主的野外拓展训练。在中国，拓展训练已经在北京、广州、上海、长沙等地得到迅猛发展。
周末旅游最新趋势
面对正在盛行的拓展训练，有人预测，它有可能成为周末旅游新趋势。
作为一种新兴的项目，户外拓展由于崇尚自然、讲究团队配合、释放压力等特点，正获得越来越多企业的喜爱，在黄金周里成为另类的旅游产品，一些...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
给你的团队加油
Take your team past “Ho-Hum”
谈到激励，你是敷衍塞责？还是努力使队员愉快地工作？不要得过且过，要让你的团队虎虎有生气。下面一些方法可以帮你做到这点：
信守承诺。出言必行，如果你做不到，也要尽早让队员知道。
不要撒谎。为了掩饰坏消息，哪怕只说了一丁点谎话也会损害他们对你的信任。
拆除樊篱。将那些阻碍团队正常运转的障碍挪开，这样大家在做事的时候就不会再有那么多阻力了。
记录进展过程。如果不做记录，你就不可能知道团队是赢还是输。如果完成了一个目标，要让大伙都知道。如果没有达到预期，也不要对他们隐瞒。
认可他人。如果你提倡团队精神，但又对那些在这一方面表现突出的队员视而不见，这无疑是在告诉大家团队精神其实并不重要。
创造乐趣。即使是最难做的工作也需要乐趣和笑声，切莫忘记庆功。
有自豪感。是什么让你以在此工作并为成为这个团队的一分子感到光荣？你今天做的哪件事增加了你的这种自豪感？与大家分享你的自豪感，让团队中的其他人也这么做。
不断沟通。确切地告诉他们发生的事情，发生原因以及为了取得成功他们还需要作出哪些努力。问他们问题，让队员们回答。
沟...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
拓展训练是一种通过个人在活动的充分参与，获得直接认知，然后在培训师指导下，在团队成员的交流中，提升认识的培训方式。或者说，是以参与活动开始，先行后知的培训方式。这种体验式培训是极具人性化魅力、个性化吸引力、发掘潜力和激发创造力的学习方式。
从这个角度来审视学习，那么——
拓展培训将是一个实效性的过程，是一个依赖于体验，层层深入现实的连续的过程。拓展培训将是在真实场景中，感受原本朴素道理的震撼，和发现长久蛰伏的思维惯性的过程。拓展培训将是调动一切感官和情感，对世界重新适应，重建领悟的过程。拓展培训将是通过行动的力量，来实现个体与他人，群体与群体沟通和整体提升的过程。拓展培训将是在真实的喜悦和痛楚中，将情感因素转化变革的意识，最终实现行动的过程。
可是，再详尽的描述，再华丽的词缲。也许都不及这些流着汗水与泪水的淳朴面孔，这些展现着痛并快乐表情的面孔。他们一如你我般普通，也一如你我般在面临极端环境的时刻激发出生命的能量，怒放出生命的华彩。
无论他们来自哪个行业,无论男女老幼,在拓展培训的熔炼下,每个人都共同拥有一个火热的名字:团队!每个人都得到一份珍贵的礼物:超越自我!
请看看这些可爱的学员充满活...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
前天央视主持人白岩松前晚在抗震救灾直播节目中念了一首名为《生死不离》的诗，作者为北京奥组委文化活动部负责人王平久。这首诗昨日在网上被网友迅速转帖，不少人都被这首诗感动，更以“我数秒等你消息”祝愿目前还没有联系上的同胞平安，而王平久昨日接受记者采访时仍一度哽咽。据悉，这首《生死不离》是王平久在一个小时内创作的，目前作曲家舒楠已连夜谱曲，昨晚成龙大哥进入录音棚，全情演唱！
这几天一直关注灾区的状况,每天晚上都看电视到深夜!
一个小时不到，王平久把诗写完了，他把诗发给了几个好朋友，其中包括白岩松。“我没有想到他会在直播中念出来，岩松后来回电话说看了诗他流泪了……我不觉得自己写得多好，在这种环境之下，我只是表达了一种心声，一种压抑后的情绪。”王平久告诉记者，昨晚他陪成龙一起进了录音棚，“他看了这首歌之后，就马上表示要唱，因为第二天要到都江堰，他也是全情投入、加紧录制。”
《生死不离》
作词：王平久作曲：舒楠演唱：成龙
生死不离，你的梦落在哪里
想着生活继续
天空失去美丽，你却等待明天站起
无论你在哪里，我都要找到你
血脉能创造奇迹
你的呼喊就刻在我的血液里...
点击此处查看全文
|
|
|
|
|
企业培训的重点在哪里 ？
目前，中国企业聘用咨询公司，借助外脑促进自己的成长已呈现日益上升的势头，这可以说是社会和企业的一大进步。然而，我国培训行业市场还处于发展期，市场法则等方面很不健全，竞争还处于一种无序状态，特别是国内企业对培训价值、培训方法等方面缺乏正确的认识，对培训发展起了阻碍作用。
个人魅力还是团队协作？
与国外相比，目前中国市场的培训费用比较低，而且这些钱大都是被培训讲师个人赚了，他们的工资可能比一个CEO的收入还要高。导致这种现象的主要原因是：大家都把培训的价值体现在一个培训师的身上，而忽视了一次成功的培训应该是由一个团队共同来完成的。
国内的一些培训公司经常是这种状况：请个老师，然后去书店里买一本书来做教材，找个教室，就完成了一次培训，根本不管有几个章节对客户有用，所以他们对培训讲师的依赖程度很高。而专业的培训机构给客户的一般先是培训的框架，内容则会根据客户的具体需求和现实情况制订出来的。培训师在这里只是作为执行的一个部分，他们注重的是整个培训团队的协作。
课程重要还是流程重要？
没有一个课程适合所有的公司，因为课程是要针对企业的实际情况、人员素...
点击此处查看全文
|
|
|
| |
 南宁拓展－让您在正常工作之余拥有一份额外收入 |
发表文章| 留言本(2) |
|
广西智腾拓展训练承接团队拓展训练、团队军训拓展、企业内训、户外拓展训练、团队户外活动目前是广西团队活动的专家。 为拓展广西市场，特面向各类企事业单位内部寻找“内部联络员”，即凡各企事业单位的办公室或人力资源部培训负责人或一般员工都可成为我们作为在您单位的内部联络员，凡经您的介绍或推荐能够使您所在的单位或其他单位与我们达成业务者，我们将奖励您888—1888元的现金作为酬谢。
加盟智腾，赚钱并不难，智腾会让您在正常工作之余拥有一份额外收入，您并不需投入任何东西，您所要做的仅是：如果您的单位需要搞各种培训或者管理咨询、团队户外拓展训练、军训拓展培训、内训，那么就与我们联系，只要您选择我们即可，这样您就可以在完成领导交给您任务的同时还能额外得到我们的一份现金奖励，何乐而不为。
电话：13597116299王教练
智腾拓展训练,用心为您打造一支战无不胜、攻无不克的黄金团队！
要拓展,找智腾；选择智腾,成功相伴!
广西智腾拓展训练培训收费标准
（根据客户需求量身定做有针对性实施方案）
培训期限
1天
收费标准
15—20人
260元/人
20人以上
240元/人
包括项目
场地使用费...
点击此处查看全文
|
|
|
|
| |
 | |
