就业形势严峻和用工荒

  昨天看了腾讯的新闻，有一篇文章叫《今年高校毕业生将达559万人 就业形势严峻》，这其实也不算什么新闻了，每年都严峻；前几天，不记得是在哪看到过一篇文章，说官方的数据总有不实，中国的失业人口不仅仅是一两千W，有一些失业数据是不纳入官方统计数据的，比如说农村剩余劳动力和民营企业的二次失业人员，以及城镇上不纳入统计范围的劳动者，这些劳动者占的比例相当大，如果把这些劳动力纳入统计范围，保守估计是两个多亿，这数据是前两天看到的文章中说的，我无法求证其真实性，但从身边的情况来看，我觉得后者的数据应该比官方的数据要真实一些。

  每年到了这个时候，都有为数众多的高校毕业生涌入社会，人才市场上人头撺动，真正能顺利签约的毕业生少之又少，另一方面，珠三角和长三角地区这两年却在闹用工荒，这两个问题摆在一起，只说明了一个问题：人才的供与求没找到契合点。这可能存在几个方面的问题：一，高素质人才不愿去低端企业，低端企业也考虑人力成本问题不聘高素质人才；我并不是很赞成大学生去低端企业打工，这是一种人力资源的浪费，我赞成大学生从专业领域内的低端做起，一味地谴责大学生高不成低不就是不正确的。二，高校的教育与社会现实严重脱节，大学生一边感叹不好找工作，用人单位一边感叹人才难求，这实际上是高校在培养学生的过程中忽视了社会的现实问题，培养出来的学生社会必须再投入成本进行培训，作为企业来说是不愿意承担这种成本的，如果有更好的选择，毕业生在竞争中会处于劣势。三，用工荒企业创造价值能力低下，无法满足劳动者对薪酬和工作环境的需求。纵观这些用工荒企业，基本属于劳动密集型企业，而且是处于产业链低端的企业；这是相当矛盾的，劳动密集型企业可以创造很多就业机会，但人力成本高昂也使劳动密集型企业的产品竞争力下降，这当中政府扮演的角色犹为重要，政府需要有选取择地对劳动密集型产业中的阳光产业进行税收优惠，降低企业成本，以此创造就业机会并使产业优化。

  在腾讯新闻的评论中，有网友提到大学生自主创业以解就业压力，这个问题得两说，虽说大学生创业不失为一个好的办法，但我个人认为，中国的大学生很少有创业的素质，能成功的非常少，这归根到底还是教育的问题；大学生一毕业，首先面临的是重新认识社会，没有任何社会经验的毕业生一出校门就创业，困难重重，虽然国家在税收上有一定的优惠，但这根本解决不了实质的问题，一个企业要生存必须有生命线----------业务，做业务从认识社会开始。高校的教育中的实践课时应适当调整，现在的实践课放在第四年，这无益于学生感知社会并有目的地进行学习，假设调整为第二年度进行社会实践，那么学生在第二年度就可以在专业领域内感知自已的就业方向的产业，有一个比较清晰的认识，同时能了解社会需要怎么样的人才，再回炉学习目的性比较强，可以避免学习上的盲目，为就业打好基础。

  在这谈就业，谈成了大学生就业，这个思维是狭隘的，就业的问题归根到底还是经济的问题，2007年和2008年央行紧缩银根，这在一定程度上会影响到就业，不过这是次要的，重要的是，民营企业得不到良好的发展环境，民营企业在融资上的困难抑制了民营企业的发展，没有民营企业的遍地开花，就业的问题会依然严峻。